Formación – Impacta https://impactarse.cl IMPACTO CON SENTIDO Wed, 22 Jun 2022 17:14:28 +0000 es hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.4 https://impactarse.cl/wp-content/uploads/2022/03/cropped-a_sinfondo-32x32.png Formación – Impacta https://impactarse.cl 32 32 Compendio Regional de indicadores de Formación de Capital Humano – 2022 https://impactarse.cl/2022/06/22/compendio_regional_de_indicadores_de_formacion_de_capital_humano_2022/ Wed, 22 Jun 2022 17:05:11 +0000 https://impactarse.cl/2022/06/22/estudio_colocacion_y_utilizacion_franquicia_tributaria_2022-copy/ Resumen de indicadores de capital humano en el sector de la construcción, considerando indicadores de educación media TP, educación superior, y capacitaciones y certificaciones en el sector de la construcción.

Metodología

Metodología cuantitativa. Toda la información analizada proviene de bases de datos públicas, considerando las entregadas por SENCE, ChileValora, y el MINEDUC.

Cliente

Cámara Chilena de la Construcción.

]]> Estudio colocación y utilización Franquicia Tributaria – 2022 https://impactarse.cl/2022/06/22/estudio_colocacion_y_utilizacion_franquicia_tributaria_2022/ Wed, 22 Jun 2022 16:44:50 +0000 https://impactarse.cl/2022/06/22/acompanamiento_incuba_2022-copy/ Estudio que busca comprender la dinámica de colocación de franquicia tributaria por parte de las empresas de la construcción, y el uso de esta en capacitaciones.

Metodología

Cuantitativo y cualitativo. Primero una etapa de diagnóstico cuantitativo, y posterior una etapa de profundización cualitativa con encuestas realizadas al encargado de RRHH, socios de las empresas, y jefe de obra.

Cliente

Cámara Chilena de la Construcción.

]]> Programa Cimientos OTIC – 2017 https://impactarse.cl/2022/05/31/cimientos/ Tue, 31 May 2022 16:32:36 +0000 https://impactarse.cl/2022/05/31/innovacion_en_salud-copy/ Programa que busca capacitar a trabajadores de la construcción en oficios del rubro. Impacto evaluado: Empleabilidad, Aumento en Ingreso, Redes.

El programa Cimientos, presenta una intervención y acompañamiento integral y personalizado a personas privadas de libertad con el objetivo de insertarlos en el mundo laboral y disminuir su reincidencia. La intervención a los beneficiarios dura aproximadamente seis meses, donde se promueve la reinserción social y laboral por medio del desarrollo de aptitudes y habilidades blandas, junto a la adquisición de conocimientos prácticos sobre un determinado oficio de la construcción. Así también, se facilita el proceso de inserción laboral, sumado de un seguimiento posterior de tres meses.

Metodología

Para la evaluación del programa se utilizaron fuentes de información de tipo cualitativo y cuantitativo. Para el levantamiento cualitativo se realizaron entrevistas a beneficiario en el programa, beneficiarios egresados, jefe de obra y visitas a las istintas etapas del programa. Para el analisis cuantitativo se utilizaron antecedentes de remuneraciones, obtenido del Ministerio del Trabajo.

Cliente

Cámara Chilena de la Construcción – OTIC. 

]]> Vetas de Talento – 2021 https://impactarse.cl/2022/05/23/vetas_de_talento/ Mon, 23 May 2022 13:18:43 +0000 https://impactarse.cl/2022/05/23/estudio_atraccion_y_contratacion-copy/ Evaluación de proceso del programa Vetas de Talento de la Fundación Chile, el cual busca capacitar e incorporar personas al sector de la construcción.

Metodología

Cualitativo. Entrevistas a distintos actores relevantes del modelo.

Cliente

Cámara Chilena de la Construcción, Comité Capital Humano.

]]> Formación en Obra ETC – 2017 https://impactarse.cl/2022/04/14/formacion-en-obrasescuela-tecnologica-de-la-construccion/ Thu, 14 Apr 2022 18:14:41 +0000 https://impactarse.cl/?p=448 Programa que promueve la capacitación de trabajadores de la construcción en los principales oficios del rubro. Se caracteriza por el desarrollo de las capacitaciones en el contexto laboral, llevando a cabo las sesiones de capacitación en la misma obra. Impacto evaluado: Empleabilidad y Aumento de Ingresos.

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